全面负责师资培训学院培训科的工作。主要工作职责是：
一、制订培训科工作规划、年度计划，总结年度工作；拟订师资培训教学管理业务的相关通知和文件。
二、制订师资培训年度计划，协助办公室编制师资培训学院事业发展规划。
三、参与师资培训学院重要事项的集体决策，执行会议决议。
四、负责组织各系和相关部门做好师资培训项目的申报工作，组织研制或修订各类师资培训项目的实施方案和教学计划。
五、研制师资培训教学管理的各项规章制度，并负责执行。
六、负责师资培训的专业建设、课程建设、教材建设和资源开发。
七、负责师资培训的理论与实践研究，组织各系积极开展师资培训的专项研究工作。
八、负责师资培训的教学管理、质量监控、跟踪调研。
九、协助院长做好全省中小学教师继续教育工作办公室的相关业务工作。
十、完成学院领导安排的其他工作。
科长：上官涛
联系电话：029-85370095 传真：029-85370092 029-85370093
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